Für uns stehen Teamarbeit und Teamfähigkeit hoch im Kurs. Angefangen beim scon-eigenen Team, über das interdisziplinäre Team verschiedener Ingenieure, bis zum heterogenen Team aller am Bauprojekt Beteiligten, also Bauherren, Planer und Ausführende.
Entsprechend fördern wir Kompetenz, Selbstständigkeit und Eigenverantwortung der Mitarbeiter mit flachen Hierarchien und neuem Austausch. Dieses Prinzip wird in allen Führungsebenen vorgelebt und gepflegt. Unsere Erfolge sind geprägt von selbstständigen Teams sowie der persönlichen Identifikation und dem maximalen Einsatz aller Beteiligten.
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